“接受分局开展的瓦斯治理技术帮扶指导后,我矿本煤层瓦斯钻孔单孔的瓦斯浓度由原来的8%至10%提高到目前的45%至55%,有的钻孔瓦斯浓度甚至达到70%以上,彻底解决了困扰我矿多年的瓦斯抽采钻孔浓度不高的难题,补齐了我们在瓦斯治理方面存在的短板!”山西和顺正邦良顺煤业有限公司(以下简称良顺煤业)矿长刘宏凯话语中满含感激之情。
事情要从今年4月份说起。
当时,山西煤监局晋中监察分局监察人员在对良顺煤业开展安全大排查时发现,该矿瓦斯治理方面存在专业技术人员素质低、钻孔封孔连管不标准、防突体系不完善、现场瓦斯抽采效果差等情况。企业急于改变现状,但因民营企业招聘人才难,问题一直得不到有效解决。
“不是我们不想提高,我们也请过专家讲课,也派人到外面学习过。不是理论性太强,就是煤矿差异性太大,根本就取不到真经。”刘宏凯一脸焦急地对监察员说,“分局能不能帮我们想想办法?”
当监察人员将这一情况反馈给晋中监察分局局长李忠有时,他当即拍板:“必须把煤矿的事当成自己的事,一定要精心组织,选目前瓦斯治理技术最好的矿,扎扎实实做好瓦斯治理技术帮扶,把实事办好。”
为确保“真帮、真学、真提高”,晋中监察分局安全监察室根据良顺煤业瓦斯地质情况和治理瓦斯瓶颈制定了详细的帮扶方案。监察人员不忘叮嘱良顺煤业负责人,一定要主动研判本矿瓦斯治理情况,提出学习需求,带着问题去学。
与此同时,监察人员与潞安化工集团寺家庄煤业公司管理、工程、技术人员进行多次研究,制定了具体的培训学习计划:要求寺家庄煤业针对良顺煤业瓦斯治理存在的问题和短板,制作专题培训教案,合理安排教学课程,做到理论与实操相结合,地面资料与井下工作面相结合,全程“一对一”实训帮扶,确保结对帮扶取得实效。
“寺家庄煤业经过多年实践,形成了非常成熟的‘8+3’瓦斯治理体系,综合防突体系和瓦斯治理技术、工艺、现场安全质量标准化等方面的经验都非常值得我们借鉴。”在现场调研和学习交流后,刘宏凯深有感触地说,“晋中监察分局这种为群众办实事、以服务促监察执法的做法,我们真的很服气!”
李忠有告诉记者,开展党史学习教育以来,化验室破碎机,该分局积极转变工作作风和工作思路,以帮扶指导促监察执法,坚持严格执法与热情服务两手抓,在现场检查时积极与企业管理人员、技术人员互动交流,为企业办实事、解难题,有效帮助企业提高了防范化解重大安全风险的能力,不仅得到企业的认可和赞扬,还树立了执法权威,收到了良好的执法效果。
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