河南能源焦煤公司三代矿工奔向新生活破碎机

沙丘铺申家祖孙二三事

——河南能源焦煤公司三代矿工奔向新生活

编者按

今年是全面建成小康社会和脱贫攻坚决战决胜之年。在走向小康生活的路上，煤炭人取得了哪些成绩？发生了哪些戳心窝子的故事？从即日起，本报开设《走向我们的小康生活》栏目，展现在中国共产党的领导下，煤炭行业脱贫攻坚工作的发展成就，展示煤炭人为小康生活勤劳奋斗的精神风貌，记录奔小康路上的闪光点滴。

从用铁镐挖煤到上综采设备再到智能化生产，从吃不饱饭到衣食无忧再到过上惬意生活，从自行车到摩托车再到小轿车……沙丘铺的申家祖孙三代都是煤矿工人。他们在见证中国煤矿发展的同时，也通过自己的努力奋斗，过上了小康生活。

大申、老申和小申

老申：当矿工养活一家人

“老申”申乃高今年86岁，是河南省焦作市博爱县阳庙镇沙丘铺村人。这里是我国最早实施煤炭工业化开采的地区之一。1898年，英国在此成立福公司。1949年，焦作矿务局成立。1950年，申乃高进入焦作矿务局王封矿，成了一名煤矿工人，靠这份工作养活一家人。

在申乃高的记忆里，那时，煤墙用炸药崩、挖煤用铁锹和洋镐，升井后整个人都快累散架。他起早贪黑，轻易不敢歇班，就为“多挣几个钱，让全家吃饱饭”。

申家有6个孩子，申乃高每月工资18.5元，烧的是麦秆、玉米秆，吃的是玉米面糊糊、窝窝头，住的是土坯房，衣服“老大穿了老二穿，缝缝补补往下传”，家里最值钱的，可能要属他每天上下班骑的那辆自行车了。

由于能吃苦，申乃高逐步走上管理岗位。但他只当了3个月采煤队队长就辞职了，因为没上过学，连写自己名字都难。对此，他遗憾终身。申乃高一直教育子女：“只有把书读好，才能找到更好的出路。”

改革开放让焦作煤矿迎来了新的发展机遇。他们率先发展多种经营，积极创办集体企业，走在行业前列。

在6个孩子中，五子申麦成最像父亲。1988年，19岁的申麦成上了高中。当时哥哥、姐姐要结婚，弟弟也在上学，家里负担重，申麦成主动提出到矿上工作：“我一定好好干，让你们过上好日子。”

大申：努力成就精彩人生

进入煤矿工作是“大申”申麦成人生的新起点。通过努力，他不仅让家人生活越过越好，还在2015年被评为全国劳动模范。

“不要怕吃苦，能吃苦才能干成事。”父亲的这句教导是他的座右铭。

申麦成工作的第一座矿井是九里山矿。在掘进队时，他每月都出满勤，每班都干满点；在电工班时，他多次在矿上组织的煤电钻组装故障技术比武中取得好成绩。1992年，申麦成被推荐到焦作矿务局职工中专学习。

2000年，焦作矿务局改制为焦作煤业（集团）有限责任公司，开始推行现代企业制度。2002年，九里山矿开始运用综采技术。2008年，焦煤公司和另外4家河南省属大型煤矿企业组建河南煤业化工集团有限责任公司。随后，实验室破碎机，焦煤公司开始建设新型矿井赵固二矿。已通过高级技师资格考试、拿下河南省煤炭系统技术能手称号的申麦成被抽调到了赵固二矿。

当时的赵固二矿矿区除了3个井架，只有一排铁皮房，周围全是麦田。那时，韩振先和申麦成同为赵固二矿综掘三队副队长。有一次，韩振先在井下看见一个人影在皮带处上下来回翻越，近了才发现是申麦成正在检查皮带是否有撕裂，“浑身上下都是煤泥”。

在麦香和煤泥中，申麦成拿到了河南理工大学成教学院机电专业毕业证书。2011年，申麦成创新工作室成立。至今，该工作室已取得各类创新成果1000多项，其中685项被转化应用、28项获专利授权，创效近亿元；培养出以全国青年岗位能手张明建为代表的100多名高技能人才；获得煤炭行业技能大师工作室、全国工人先锋号、全国职工教育培训示范点等称号。

小申：新时代有了新期待

申麦成的女儿“小申”申明明今年22岁。作为新时代的矿工，她对煤矿的未来充满信心。

2013年，经过再次战略重组，河南煤业化工集团变身为河南能源化工集团。2015年，河南能源化工集团跻身《财富》世界500强。